突破40摄氏度的气温，让人真切感受到了热浪袭人，而比这更火爆的还有当前供需两旺的营销类人才。中国湖南人才网最新出炉的2010年上半年人才供求数据显示，在招聘岗位和求职岗位的排名中，市场营销类都处于首位。值得注意的是，随着今年国家房地产调控政策的落实，房地产/土建类求职人数从去年排名第二下降到今年的第六位。
　　
　　营销类人才需求连续三年居首
　　
　　数据显示，在招聘需求排名中，市场营销类已连续三年稳坐头把交椅，与房地产/土建类、计算机类位列需求前三甲，接下来依次为宾馆餐饮/服务类、财务类、工业/工厂类、行政/人事/人力资源类、技工类、文职类、经营管理策划类等七大类。而在求职需求中，除排在首位的市场营销类外，接下来依次为计算机类、财务类、文职类、行政/人力资源类、房地产/土建类、经营管理类、工业/工厂类、商业零售类、客户服务类。
　　
　　从招聘岗位的排名来看，与2009年上半年同期相比，这一排名相差无异，十大热门职位需求排名基本稳定。唯一的差别就是，2009年排名第五的工业/工厂类，今年则下降至第六，相应曾为第六位的财务类岗位需求则上升至第五。
　　
　　宾馆/餐饮服务类求职排名跌出前十
　　
　　从求职岗位来看，上半年湖南人才网数据库新增人才简历8万份，其中排名位居第一的仍是市场营销类，与单位需求排名成正比，可见市场营销类岗位供需两旺。
　　
　　不过，随着今年房地产调控政策的落实，房地产/土建类求职人数从去年排名第二下降到今年的第六位，显然由于职位受欢迎程度有所下降，求职人员较往年有所减少，预计此类岗位排名在近期内还将呈下降趋势。然而，宾馆/餐饮服务类基层岗位，虽然排在招聘需求的第四位，从的求职排名来看，却跌出了前十，供大于求的态势相比其他岗位而言，矛盾相对突出，一些企业提供的基层销售性、服务性岗位，如服务员等，更是出现了严重的供大于求。
　　
　　根据最新的统计数据，中国湖南人才网负责人杨慧预测，下半年用人单位的人才缺口将主要来自市场营销专业，预计下半年营销人才的需求量仍然占据首位，同时随着经济逐步回暖，预计2010年下半年企业对各类人才的需求量还将持续增加。