我常常看到有些人，在工作上总是抱着「骑驴找马」的心态，总要先保留好自己的实力和能力，好像很怕自己的能力用错地方形成浪费，又好像很怕能力会越发挥越少似的，因此对于自己的付出也总爱斤斤计较，总是希望能够等到他真正寻找到一个满意的环境，值得他全力以赴时才愿意开始付出。拥有这样心态的人，他会用“领多少工资做多少事”的心态做事，而且事的多少还是照着自己的标准在走，而不是照着企业的标准在走。他也会用旁观者的心态去审视企业，预估企业未来是否具有发展性、判断企业所进行的策略、观察企业对待员工的方式。一般来说，他的意见总是比他真正做出来的事要多很多，而一旦真正叫他负责时却又推三阻四、藉口一堆，不肯担负责任，多付出对他而言是一种个人的损失。他还会把企业当成是他过渡时期的旅店，过过生活就算了，「对事不认真、对物不珍惜、对人不感恩」，眼中自私的只有自己，然后积极的找寻下一个工作的机会。因此，站在自己的工作岗位上却不是在做自己应该做的事，这种人就是用俗语所形容的一种人：“吃在碗里，但是却看在锅里”！他看到锅里有五花肉、有鱼头、有排骨、哪怕只是一块普通的豆腐他都会：哇…羡慕！但是他就是看不到自己碗里的那一只大鸡腿。这就叫做身在福中不知福！或许他根本就不知道，很多人看到他碗里的那一只鸡腿时，都不知道有多羡慕！
    我觉得这些见异思迁的职场工作者就像跳蚤或是外星人。用跳蚤来形容是因为跳蚤永远在动物与动物之间跳来跳去，只要一有机会它就会换宿主，永远居无定所，除了吸食它所寄生动物身上的血之外，完全一无是处，也从来不知道感恩，它认为别人提供养分给它是应该的，它不用负责任、不用付出，一切都是应该的，所以它是一种人人都讨厌的小东西。会用外星人来形容是因为在很多讲述星际战争的电影中，我们会看到一群专门以侵略他人星球的外星生物，不断寄生在他人的星球上，当星球的资源被他们耗尽之后，他们就离开然后继续寻找下一个寄生的目标，以此为生存之道，也以此为壮大自己之道。这很像有些人不断透过跳槽来增加自己的身价，当企业没有利用价值时或是有更好的机会出现时，就积极的往下一个目标前进，有目的的利用企业。这种人存在任何企业当中，他们唯一的目的不是要壮大企业而是要壮大自己，他也不会感恩，因为他叫做外星人，他认为运用他人的资源是应该的、他认为利用别人来壮大自己是应该的、他认为透过这样的方式来增加自己的价值是应该的，这是一种可怕的工作心态！但是他可能不知道，当一个人对于企业失去忠诚的时候，他的真正价值也将荡然无存！
    很多人会问：那么忠诚是不是就代表着不能换工作，只要做一份工作就必须要从一而终，不管企业如何都必须要陪着企业生死与共？那当然不是，因为那就叫做愚忠了。我们必须面对的事实是每一个企业主经营企业的心态都不相同，虽然大多数企业的经营心态都是正派可取的，但是无可讳言的，还是有一些企业主的经营心态的确不可取，对待员工的心态也的确令人深恶痛绝，有一些更是以剥削员工为理所当然的事，这时候的你当然可以选择离开，而且要勇敢的选择离开，因为你可以选择一个更好的天空去飞翔。企业有招工的权利，相对的，每一个人也有选择企业的权利，而在为企业奋斗的同时也千万不要忘记了你也是在为了自己的未来人生奋斗！
    那么，以忠诚服务企业到底是什么意思呢？这里所谓的忠诚就是：忠诚于优秀的工作态度！ 企业是企业，你是你，有关于企业自身的经营态度这可能是你所无法决定的，也可能是你所无法改变的事实，但是你的工作态度却不应该随着企业而有所不同。有人说：这样的公司，这么认真做什么？乍听之下好像言之有理，但事实上并非如此。如果你不愿意留在这里工作也不会有人拿着刀逼你留下来。会留下来的原因是什么？我相信这个理由自己最清楚，但大多都会是一些自私的理由：“已经习惯了”、“懒得换工作”、“年终奖金还没有领”、“外面工作难找”、“自己没有其他特殊的专长”等等。因此，如果留下来是你自己的决定，要么你就改变决定选择离开，要不就全力以赴地工作，因为你所要忠诚的是一个优秀的工作态度，而这个态度不管你走到哪里去都应该是相同的而不是有差异性的。所以，只要当你点头愿意在企业内工作就应该要有这样的态度。当然，不管是小企业还是大企业、不管现在是当红的企业还是已经岌岌可危的企业、是人人羡慕的企业还是为人所诟病的企业、是福利很好的企业还是福利很差的企业，这一些都不应该是影响你工作态度的原因，只要你一天在其位你就要一天谋其政，企业就是你应该要服务的对象、应该要贡献心力的对象、应该要做出超值服务的对象，甚至你也不应该将其视为跳板或者是过渡的旅店，因为这是不负责任的工作态度也不是忠诚应有的表现。
　  心态决定行为，如果心态不对，即使有再好的能力又有什么用？因为他无法完全发挥在企业上，最终不会成为企业的助力，反而很有可能成为企业的负累。一个人有能力却没有发挥与一个能力普通但是却全力以赴的人，我相信企业都宁可选择后者，因为他有着前者所没有但却是最被重视的——道德！道德不轻不重、无斤无两可秤，却是企业的无价之宝！　　
    有很多的人都是大老远的背井离乡来到陌生的都市谋生，希望求得自己的发展以实现自己的理想和梦想，很可惜的是，在很多人的心中他们也是抱着一样的想法，并没有视“忠诚于优秀的工作态度”为一件重要而且应该做的事。想想看，好不容易带着梦想来到这些令人充满希望的都市，离乡背井、忍受孤独、没有熟悉的亲人和朋友、熟悉的关怀，常常一、两年见不到家人一面，有的只是电话中的三言两语，忍受这一些苦所为为何？下定了决心出外奋斗但是却跌倒在自己的观念，而且是在职场起步时的观念上，值得吗？企业主的眼睛是雪亮的，谁不希望自己的钱能够花在刀口上？谁不希望能够得到企业的收益？这一些无助于企业发展的所作所为是很难逃的过企业的眼睛，你要算计企业，企业当然也会拿着算盘对着你。因此，如果我们还是要想尽办法去钻漏洞、浪费时间、浪费企业对我们的信任，我觉得还不如早一点收拾包袱回老家，至少不用再去忍受离乡之苦；但如果我们心中对于成功依然渴望的话，那么就得尽快正确自己的态度。想要谎言不被拆穿、想要态度不被识破，人家说：、说一个谎之后，要用九十九个或是更多的谎去圆最开始的那一个谎！最好的办法就是说实话并正确自己的态度。
    因此，不管我们站在什么工作内容、什么位阶、什么性质，永远忠诚于优秀的工作态度就是最好的办法，也是谋得自己最佳发展的最好途径！