本科学的是理工科，当时就养成了做事的思维方式，以为只要把事做好了，其他都是顺理成章的事情，因此对八面玲珑的人有点反感，觉得不过是因为不能做事的人的一种生存方式。毕业之后，进入公司做入职培训，培训经理说的第一句话就是，“做事先做人”，当时还以为做人不过是人品问题：真诚，主动，热情谦虚，尊敬上级就行了，因此没有太放在心上。
　　
　　后来的生活阅历告诉我，“做人”可远远不是“做好人”那么简单，那个涵义可真丰富啊，主要讲的还是人际关系。“会做人”的人的要诀就是，让周围的人，包括你的领导、同事、客户、朋友都喜欢你，进而认可你。周围有很多这样的人，但这些人中间似乎都是文科毕业生比较多一些，理工科毕业生中，“会做人”的人还真不多。
　　
　　许多理工科的毕业生很善于做事，可能因为这方面太突出了，所以反而在人际关系的处理上不够强，在处理人际关系的时候过于自我。其实我们经常说一个人会做人，就是说行事方式和环境合拍，所谓做事得体，同时和人打交道很到位。有点社会经验的人都知道，人和人之间的关系多么复杂，多么微妙，大概就知道这个“人”是多么不好做了。
　　
　　还有的人善于做人，但不善于做事，这样的人也不能成什么事，无非是一个交际花而已。中国有的人对所谓关系看得过于重了，经常说我认识谁谁谁，其实认识谁谁谁并不那么重要，要做起事来，关键还是在于让别人认可你的价值，很少有人会因为和某个人关系好就给人一笔钱的，而是因为这件事能够让双方得益才行，而所谓认识不过是一块敲门砖而已。
　　
　　一般来说，会做事，可以成为一个不错的专业人士，这也是职场的基本要求。但如果除了做事，还会做人之外，那么他大体上是一个称职的经理人。有了做事和做人这两项本事，这个人在职场上已经可以算作成功的了。
　　
　　如果更进一步，要成为一个不错的企业家，除了做事做人之外，还有要做市的能力。所谓做市，就是要善于抓住市场的机会，这种能力往往来自于长期的历练。能够做到这一点的人已经不多了，他们建立了某一个系统，然后利用这个系统来做事情。大多数财富的积累者，都是靠做市做起来的，他们是这个市场的投资者。所谓时势造英雄，说的也就是这个意思，他们抓住了某一个机会，就成就了一番事业。
　　
　　如果再往上走一步，就是做势了。如果说做市是时势造英雄，那么做势就是英雄造时势了，这与一个人的前瞻性和格局有关系。能够做到这一点的人，可谓是领袖级的人物了，而且即便是这样的人物，在其一生之中，这样的机会也并不多见。