“2011年甘肃省应届大中专毕业生双向选择洽谈会暨西部技能与实用型人才交流大会”20日在兰州举行，参会单位和用人数量增长明显，经济发达地区的参会单位用人需求旺盛。
　　
　　本次大会上，参会单位514家，提供岗位2万个，当日入场人数1.7万人，达成意向性就业协议5397份。
　　
　　“先填个表，这次招聘的岗位我们公司不限专业，只看能力。”记者刚挤进南京一家从事家电制造公司的摊位前，便被招聘人员塞了一张表。这家公司的招聘负责人吴华徵告诉记者，由于出口回暖，订单增长，公司急需增加人员，除了专业性强的岗位外，其他岗位不对专业做限定。
　　
　　江苏一家电气公司人力资源部经理吴志敏站在双选会的入口处不停地对经过的大学生发名片。“公司在金融危机时收缩了员工规模，由于整体形势好转，今年公司需要扩展规模，用工量很大，这次招聘原则上不限人数。”吴志敏说。
　　
　　“我填了7份意向表，收到了6个面试反馈。”兰州商学院前来应聘的大四学生张武斌欣喜地说，“我大三时曾来体验应聘，完全不是这样，不仅要的人少，而且条件苛刻。”
　　
　　甘肃省高新技术人才市场负责人尚春平告诉记者，今天的双选会达成意向性就业协议5397份，参会单位在数量和用人积极性上都有明显提高，用人量也明显增加。“这与经济整个回暖关系密切。”
　　
　　兰州理工大学就业指导中心副主任李竹梅也对大学生就业形势的好转感受明显。“去年这个时候来学校招聘的单位只有100家左右，今年达到了300多家。”李竹梅告诉记者，“前来招聘的大企业和经济发达地区企业也明显增加。”
　　
　　由于偏离经济发展的中心，本地对大学生吸纳能力较差，加上金融危机的影响，西北地区大学生就业形势在近几年形势严峻，仅甘肃就积压了6.5万名往届未就业高校毕业生。
　　
　　“从整个招聘会上的表现看，东部沿海和经济发达省份的用人需求表现较往年旺盛，需求岗位涉及理工、财经、文史、教育、卫生类80多个专业，研究生、本科、大专三个学历层次的人才需求最大，这将对西部大学生就业有较大拉动。”尚春平说。